Het begrip HARA is vooral gekend in Oosterse gevechtssporten. Denk maar aan karate waar alle aandacht en energie wordt gefocust op één punt met uitzonderlijke resultaten met een minimum aan inspanning. Deze resultaten die niet te verklaren enkel en alleen vanuit fysieke kracht. Hier wordt gebruikt gemaakt van HARA.
Hara
1)kan zowel individueel als in groep toegepast worden
2)is zowel bruikbaar in bedrijven, organisaties, verenigingen en scholen als gezinnen
3)kan op eender welke situatie, proces of doelstelling toegepast worden
4)geeft altijd de voor iedereen beste oplossing, maw brengt altijd harmonieuze win-win situaties, er zijn geen verliezers of tegenstanders meer
5)brengt mensen in het hier en nu, met hun voeten stevig op de grond en geeft hen zo toegang tot een onuitputtelijke bron van energie
6)brengt mensen tegelijkertijd op één lijn
- met hun eigen diepste dromen, verlangens en levenstaak
- met de missie/doelstellling van het bedrijf (of organisatie, vereniging, school, gezin)
7)brengt mensen tegelijkertijd op één lijn met
- hogere wijsheid, duidelijke inzichten op concrete vraagstukken
- hogere waarden en normen zoals discipline, verantwoordelijkheid, integriteit, eerlijkheid
8)geeft mensen toegang tot vergeten talenten en vaardigheden zoals creativiteit, daadkracht, doortastendheid,
9)zorgt voor betere resultaten die op een efficiëntere manier behaald worden
10)versterkt het creatief, innovatief en probleemoplossend vermogen
11)heeft een positieve invloed op de communicatie
12)maakt dat processen, transacties, vergaderingen soepeler en efficiënter verlopen
13)brengt mensen in evenwicht, in harmonie, beter bestand tegen stress
14)zorgt dat mensen gemotiveerd en gefocust zijn op hun taak/doelstelling
De meesten onder ons functioneren dagdagelijks meestal niet vanuit onze intentie maar vanuit onze persoonlijkheid. We leggen onze wil, emoties of ego in de schaal, houden teveel of te weinig rekening met onze of andermans gevoelens en bemoeilijken zo de samenleving en/of samenwerking. Vanaf het moment dat dat gebeurt, wordt onze intentie onduidelijk en wordt het moeilijker of onmogelijk om ons doel te bereiken met bovendien het risico op (openlijke of verborgen) conflicten.
HARA is nu juist onze INTENTIE in het moment. Omdat alles wat we doen, vertrekt vanuit onze intentie - dus vanuit hara - ligt het aan de basis van alles wat we bereiken Indien we individueel, of als gezin, organisatie, vereniging, school of bedrijf moeite hebben om op een bepaald gebied ons doel te bereiken, is dit altijd te wijten aan tegenstrijdige of onduidelijke intenties.
Dit wil zeggen dat HARA een ideaal hulpmiddel om op eender welk vlak van ons leven onze dromen, doelstellingen en/of missie te bereiken! Het kan dan ook gebruikt worden om eender welk aspect van hetindividuele, gezins- en/of bedrijfsleven indrukwekkend te verbeteren: communicatie, opvoeding, samenleven, samenwerken, marktaandeel, teamspirit, efficiëntie, verantwoordelijkheidsgevoel, daadkracht, assertiviteit, creativiteit, enz...
Praktisch
1)De haratraining wordt op maat in overleg voorbereid en gegeven
2)Hara is gemakkelijk aan te leren. Twee sessies volstaan meestal. Deze haratraining kan ’s avonds onmiddellijk na de werkuren gegeven worden of tijdens de dag.
3)Hara kan gemakkelijk aangeleerd worden in groep (5-15 deelnemers)
Conclusie
- Verbetering zou ieders doel moeten zijn. Als we onszelf niet blijven ontwikkelen, gaan we achteruit ten opzichte van onze omgeving.
- HARA is het ideale hulpmiddel om bedrijven, organisaties, verenigingen, scholen, gezinnen en individuen te helpen hun dromen, doelstellingen en missie efficiënt en aangenaam te bereiken met een minimum aan inspanning.